Parece estar a correr lugares com novos desenvolvimentos em dias alternados. Às vezes é no notícia para astronômicos
salários de seus executivos, por vezes as relações amorosas no local de trabalho.
Se um inquérito realizado por uma empresa pessoal está a ser acreditado . é mais permissiva para escritório romances, um inquérito foi realizado pela referida empresa em sete cidades da Índia e 402
inquiridos estavam abrangidos. Os resultados foram bastante chocante. 34% acreditavam que era aceitável ter um caso com uma colega casada, 44% acreditavam que era uma forma legítima de subir a escada corporativa e 20% consideram que se trata de uma fuga do drudgery de uma vida miserável casados. O inquérito olhei empregados em todos os grupos etários em BPO, Pharma, Lojas e Fabricação sectores. As empresas atribuem essas relações de intimidade reforçada no local de trabalho, mais horas de trabalho e extensa equipa jogar.
56% dos inquiridos concordaram que romance no local de trabalho afecta rapidez e eficácia, mas senti que a organização não deve interferir em tais assuntos. As organizações assumir toda a questão é que, se empregados reivindicar a certos direitos que eles também têm certas funções. A maioria das organizações dizem que se tivessem de escolher entre uma individual''''s direitos e os interesses da organização, eles iriam escolher esta última. Um Auto grandes tem um "32
relacionamentos" campus recrutamento política, segundo a qual, se um parente de um candidato está a trabalhar na empresa, bem como o relacionamento cai na lista de 32 relacionamentos listados pela empresa, ele não é elegível para aplicar.
As consequências do escritório romance têm sido suportados por duas importantes personalidades. O Banco Mundial foi um Presidente paul D Wolfovitz e os outros era Boeng CEO Harry stonecipher. Ambos foram disparadas para escritório romance.